В Исландии переходят на четырёхдневную рабочую неделю: может ли такое произойти в России

25 октября стало известно, что Исландия утвердила переход на четырёхдневную рабочую неделю без уменьшения заработной платы.

Пилотный проект проводился в стране в 2020–2021 годах. Тогда 51% жителей страны сократили количество рабочих часов до 35–36 в неделю. В итоге, как заявляют авторы эксперимента, производительность труда сохранилась или даже выросла. В отчёте утверждается, что экономика Исландии выросла на 5% благодаря этой модели, а уровень безработицы оказался одним из самых низких в Европе.


Теперь о четырёхдневной рабочей неделе задумываются во всё большем перечне стран. В Великобритании, Португалии и ЮАР уже запущены подобные пилотные проекты.

А в России?
Опыт европейских коллег навряд ли сможет быть перенесён на российские реалии, уверен главный научный сотрудник Института мировой экономики и международных отношений РАН, заместитель директора Центра трудовых исследований НИУ ВШЭ Ростислав Капелюшников. Но дело вовсе не в национальных особенностях рынка труда.


— Повышение издержек на 20% — это гигантское испытание для компании и для всей экономики. А они неизбежно растут при четырёхдневной рабочей неделе, если вы не увеличиваете продолжительность рабочего дня до 10 часов.

Капелюшников уточнил, что этот вопрос может рассматриваться в частном случае и всё зависит от деятельности компании, однако в целом сокращение продолжительности труда негативно скажется на всей экономике. А если для автоматизации процессов прибегать к ИИ и роботизации, в итоге это приведёт к сокращению штата сотрудников за ненадобностью.


— Если есть такой резерв повышения эффективности, то почему его нужно проводить либо под давлением государства, либо вообще делая из этого какие-то суперэксперименты? Тогда все должны броситься сокращать рабочую неделю. Странно, если под фонарём лежит купюра $100, почему её никто не поднимает?

Больше данных
18 октября в Германии завершился эксперимент по переходу на четырёхдневную рабочую неделю. Статистику о нём можно посмотреть на сайте организации 4 Day Week Global (4DWG).

В процессе учёные измеряли уровень гормона стресса работников, используя образцы волос, и анализировали данные с "умных" часов. Выяснилось, что количество кортизола уменьшилось, а качество сна улучшилось.

Сами работники отметили улучшение своего самочувствия, а работодателям стало легче привлекать новый персонал. 53% из них заявили, что удерживать людей им стало проще, а 31% — гораздо проще. И на этом плюсы не заканчиваются.

Сокращение рабочих часов никак не сказалось на эффективности бизнеса, уверяют исследователи: ни выручка, ни его рентабельность не упали. В большинстве случаев объём работы за четыре дня выполнялся такой же, как и за пять. В итоге большинство участников эксперимента захотели продлить его или полностью перейти на четырёхдневку. Однако не всё так просто.

Чтобы компенсировать отсутствующий рабочий день, компаниям пришлось оптимизировать внутренние процессы, в том числе с помощью ИИ. В итоге сотрудникам доставались наиболее сложные задачи. Менеджеры одной из компаний рассказали, что из-за этого их офисный день стал куда более утомительным.

Две организации и вовсе досрочно вышли из эксперимента, сославшись на "экономические трудности". В целом производственным компаниям не удалось достичь таких впечатляющих результатов по эффективности, как тем, кто занимается интеллектуальным трудом.

CNN | Metro

Календарь писал(а):

4-х дневка это для кого? для офисных работников? а для остальных сфер, которые должны функционировать ежедневно ... ??

так в статье же резюмируют:

Цитата:

В целом производственным компаниям не удалось достичь таких впечатляющих результатов по эффективности, как тем, кто занимается интеллектуальным трудом.

т.е. у кого можно было работу перенести и ужать в 4 дня - справились, но с «день стал куда более утомительным», остальные в пролете - если работник должен "присутствовать", то это не ужмешь по времени, а снижение часов одного, компенсируется наймом другого :) (а зарплата по условиям должна быть та же)

Бьюсь об заклад, что и первый, и последующие абзацы этой новости просто-напросто очередной хайп, который, если разобраться, разлетится в пух и прах.

Что касается сабджа. Капиталисты и их прихлебатели так и дали перейти на 4-х дневную неделю, ага. А народ бы с удовольствием перешёл, если б этих паразитов со своей шеи скинуть мог бы.

Это - фантастика.
У нас такое - невозможно!
Скорее наоборот, что и происходит. Из года в год - работать приходится всё больше и больше, ибо инфляция и цены, на всё, растут быстрее зарплаты.

В маленьких зажравшихся евро странах, в некоторых, да такое возможно.
Вот надолго ли...

Dr_Kalyaka писал(а):

Бьюсь об заклад, что и первый, и последующие абзацы этой новости просто-напросто очередной хайп, который, если разобраться, разлетится в пух и прах. Что касается сабджа. Капиталисты и их прихлебатели так и дали перейти на 4-х дневную неделю, ага. А народ бы с удовольствием перешёл, если б этих паразитов со своей шеи скинуть мог бы.

А чего их скидывать. В 17 году их быстро скинули, кого в сибирь, кого к стенке. Было бы желание.

Как в анекдоте... "а когда же эта xpeнb по средам закончится?" ...

Nils Graphen писал(а):

В маленьких зажравшихся евро странах, в некоторых, да такое возможно. Вот надолго ли...

По телеку сказали что загнивают, и вот вот и уже им скоро конец. Что не делают то во вред себе, какие они не разумные демократы эти и капиталисты

tolik3076 писал(а):

Пора им раздутую непомерно экономическую зону ужимать.

Вот из за таких и начинаются войны, им бы, чтобы соседи плохо жили.
В Швейцарии бесплатные выплаты для граждан.
В Люксембурге бесплатный транспорт.
В Туркмении газ и бензин.
А мощная богатая страна в говне живёт и хочет, чтобы остальные так же жили.
Мира и процветания мудрейшим странам Европы и остального мира.

25 октября 1917 года. Питер. Смольный. Провозгласив победу социалистической революции, Ленин заявляет:
— Отныне на всей территории России вводится восьмичасовой рабочий день и обязательный выходной — воскресенье!
В ответ — бурные аплодисменты.
— Ну, если мы, товарищи, сумеем наладить работу по-новому, то сможем позволить себе еженедельно два выходных!
Зал отвечает криками "ура!" и бурей оваций.
— А если мы внедрим технологии Форда на заводах и трактора на полях, то будем каждую неделю отдыхать по три дня!
Шквал аплодисментов, к потолку летят папахи, бескозырки и фуражки.
Выждав, пока зал немного успокоится, Ильич бросает в него с укоризной:
— Посмотрю я на вас, товарищи, — ни х.. вы работать не хотите!

А какая экономика в Исландии? И какая численность населения?
Рыбаки на траулерах врядли работают по четыре часа, буровики на платформах тоже, а остальное это "купи-продай", офисный планктон короче, который можно сократить в два раза без ущерба экономики.
Что подходит для офисной экономики не подходит для сырьевой, производственной.

vovka036 писал(а):

Вот из за таких и начинаются войны, им бы, чтобы соседи плохо жили. В Швейцарии бесплатные выплаты для граждан. В Люксембурге бесплатный транспорт. В Туркмении газ и бензин.

Какая наивность. Бесплатный сыр только в мышеловке. Вы посмотрите на налоговую политику этих стран.
Я вот например не пользуюсь общественным транспортом уже лет тридцать, так какого рожна я должен оплачивать твой проезд из своих налогов?
Почти коммунизм, только с капиталистическим душком.

Автоматизация производства однозначно должна сократить рабочую неделю и население.

dfgfdg44 писал(а):

Календарь писал(а): 4-х дневка это для кого? для офисных работников? а для остальных сфер, которые должны функционировать ежедневно (городской транспорт, медицина, продовольственная торговля, конвейерное производство и т.п., не забудем про развлечения - кинотеатры, кафешки, зоопарки, и конечно же почта и телеграф, как завещал дедушка Ленин) - 4-х дневка принесет переход на вахтовый метод?? график 2-2, не?

Вот именно. График и должен быть таким 2-2 или 1(сутки)/3, а все эти 5-дневки в современном мире выгодны лишь работадателям. Хотя нет, для него ничего не меняе-тся. А работник по факту 12ч вместо 8 работает. Еще обеды почти у всех 30мин. И перерывы законные похерили.
Людям после 40-45 лет необходимо запретить ходить в ночные и по суткам (на сердце влияет, но Минздрав стыдливо умалчивает) - только 2-2 с нормальной зарплатой.
Как итог, такое не возможно - бизнес всегда плачет что ему тяжко. А люди дохнут как кони пытаясь выжить. Сейчас на рынке труда ситуация примерно как с продуктами питания - сплошная "шкринфляция". ЗП увеличат на 5к, зато 2 рабочих места на 1 вакансию, увеличенный рабочий день, никаких перерывов, сокращенный обед и тот когда получится, условия труда гов_но.
Тут и не хочешь а молодежь поймешь что они не хотят работать. [зачем] такая жизнь?
Нужно работать, чтобы жить, а не жить, чтобы работать (C).

Новость для имбецилов

Я против !

Я за 4-х дневку + сохранение ЗП. Но увы мы живем в рабы правительстве.

Phroll писал(а):

Новость для имбецилов

Добро пожаловать в клуб!