| Автор |
Сообщение |
Козиков ®
Стаж: 18 лет 9 мес.
Сообщений: 88
Ratio: 2.542
Поблагодарили: 5021
100%
|
[font:a2c9c040e9="Tahoma"]Иванова Светлана | Мотивация на 100%
Обложка:
Жанр: Бизнес аудиокнига Описание: Описание: В этой аудиокниге Светлана Иванова рассказывает о подходах к повышению эффективности наиболее важного ресурса компании - ее сотрудников. Здесь собраны и на практических примерах исследованы методы, которые наиболее часто используются западными и российскими компаниями. С помощью этой аудиокниги вы сформируете систему мотивации персонала. Научиться использовать на практике предлагаемые методы вам помогут примеры и задания.
СОДЕРЖАНИЕ
Предисловие От автора Глава 1. Определение индивидуальных мотиваторов в ходе интервью и управленческого общения. Методы определения и интерпретации результатов Глава 2. Типовые сценарии и мотивации Глава 3. Возможности коррекции мотивационного потенциала Глава 4. Вариативность использования мотивационных факторов Глава 5. Делегирование и мотивация Глава 6. Мотивация и проекция Глава 7. Мотивация и ожидания. Мотивация и время Глава 8. Мотивация и группа Глава 9. Самомотивация и ее развитие. Глава 10. Планирование карьеры и определение потенциала, значимых компетенций и мотиваторов развития Глава 11. Ситуации демотивации и поиск путей их преодоления Глава 12. Дополнительные источники мотивации. Послесловие
Аудиокнига адресована в первую очередь руководителям организаций и менеджерам по персоналу, но будет интересна и более широкой аудитории - всем, кто ориентирован на профессиональный рост и достижение личного успеха.
Информация об авторе: Профессиональный преподаватель с 1988 года, сертифицированный менеджер по персоналу и сертифицированный тренер (международный сертификат Integrity Services, IРС). Автор более 100 тренинговых программ, ряда методик менеджмента, оценки и интервьюирования персонала, систем аттестации и мотивации, в том числе комплексных программ для крупных компаний. Автор книг «Мотивация на 100%», «Кандидат, новичок, сотрудник», «Продажи на 100%». С 1995 года — сотрудник рекрутинговой компании «Триза». Создатель и с 1996 года директор агентства «Эксклюзив Триза», а также директор авст-рийско-российского агентства Саtro, соавтор и преподаватель курса МВА «Управление человеческими ресурсами» МИРБИС. С 2001 по 2004 год — директор по персоналу компании Johnson & Johnson Russia, с 2004 года — старший партнер и тренер-консультант компании KPG Training Center Ivanova&Lebedeva. Вошла в рейтинг 200 бизнес-леди России (журнал «Карьера», март 2005 г.).
Продолжительность:05:07:00 Аудиокодек: MP3 Битрейт аудио: 256кбит/сек, 44.1 kHz , 16 bit Время раздачи: 24/7 |
|
|
|
|
 |
Козиков ®
Стаж: 18 лет 9 мес.
Сообщений: 88
Ratio: 2.542
Поблагодарили: 5021
100%
|
Также предлагаю всем посмотреть книгу "Искусство подбора персонала" (Светлана Иванова) http://www.nnmclub.to/forum/viewtopic.php?t=73630 |
|
|
 |
Козиков ®
Стаж: 18 лет 9 мес.
Сообщений: 88
Ratio: 2.542
Поблагодарили: 5021
100%
|
|
 |
Козиков ®
Стаж: 18 лет 9 мес.
Сообщений: 88
Ratio: 2.542
Поблагодарили: 5021
100%
|
Печатная версия Мотивация на 100%(формат DJVU) здесь: http://www.nnmclub.to/forum/viewtopic.php?t=76081 |
|
|
 |
Kaylang
Стаж: 18 лет 8 мес.
Сообщений: 79
Ratio: 1.628
Поблагодарили: 407
100%
|
|
 |
Val
Стаж: 19 лет 5 мес.
Сообщений: 4960
Ratio: 76.976
Раздал: 33.51 TB
Поблагодарили: 52013
100%
Откуда: СПб
|
Kaylang Сидеры, как им и полагается, сидируют. 12 человек. |
|
|
 |
Kaylang
Стаж: 18 лет 8 мес.
Сообщений: 79
Ratio: 1.628
Поблагодарили: 407
100%
|
А у мну не качается. И опять стрелки красные, блин.  |
|
|
 |
Val
Стаж: 19 лет 5 мес.
Сообщений: 4960
Ratio: 76.976
Раздал: 33.51 TB
Поблагодарили: 52013
100%
Откуда: СПб
|
Kaylang Почитайте в техподержке. Там об этом много писали |
|
|
 |
qqqqqq
Стаж: 17 лет 5 мес.
Сообщений: 55
Ratio: 3.139
100%
|
послушаем  открою для себя нового автора  спасибо за раздачу |
|
|
 |
pitsmirnov
Стаж: 15 лет
Сообщений: 7
Ratio: 37.332
47.22%
|
Друзья, дайте докачать - завис на 62%. Докачаю - поставлю на круглосуточное сидирование.
Спасибо! |
|
|
 |
leprikonsru
Стаж: 12 лет
Сообщений: 4
Ratio: 7.878
100%
|
|
 |
|
|